Fachbereichs-Bus getauft

Am 1. Mai haben Gabi Schmidt (links), Landesbezirksleiterin ver.di-NRW und Dagmar Acosta Navarro, Vorsitzende des Bezirksfachbereichsvorstandes FB 3 Duisburg-Niederrhein, im Landschaftspark Nord in Duisburg den neu gestalteten Fachbereichsbus getauft. Das schöne Stück wird vor den Einrichtungen des Gesundheits-und Sozialwesen viel Aufmerksamkeit wecken.

Telekom Deutschland mit Servicegesellschaften:

ver.di und Arbeitgeber über Tarifabschluss einig

In der Tarifauseinandersetzung für die ver.di-Mitglieder bei der Telekom Deutschland einschließlich der Servicegesellschaften hat ver.di mit den Arbeitgebern eine Einigung erzielt. Danach soll die Mehrheit der Tarifangestellten während der Laufzeit von zwei Jahren 6,5 Prozent mehr Gehalt auf drei Stufen verteilt erhalten. So werden die Gehälter zum 1. Mai 2012 um 2,3 Prozent sowie zum 1. Januar 2013 und zum 1. August 2013 jeweils um 2,1 Prozent angehoben. Die Beschäftigten in den beiden unteren Entgeltgruppen erhalten bereits zum 1. Februar 2012 sogar drei Prozent und anschließend in zwei Schritten zum 1. Januar 2013 und zum 1. August 2013 jeweils 2,1 Prozent mehr Gehalt. Zudem tragen alle Beschäftigten im Hinblick auf den variablen Gehaltsanteil künftig ein deutlich geringeres Risiko. Die Laufzeit der Tarifvereinbarung beträgt 24 Monate vom 1. Februar 2012 bis zum 31. Januar 2014.

"Dieser Abschluss kann sich sehen lassen. Sehr wichtig war zudem die überdurchschnittliche Anhebung der beiden unteren Entgeltgruppen und die erreichte Variablensicherung. Ohne die eindrucksvolle Kampfbereitschaft der Kolleginnen und Kollegen im Betrieb wäre dieses Gesamtergebnis nicht möglich gewesen", betonte ver.di-Bundesvorstandsmitglied Lothar Schröder. Vom Abschluss profitieren insgesamt rund 50.000 Tarifangestellte.

Dem Ergebnis hat die große Tarifkommission von ver.di TK/IT/DV auf ihrer Sitzung am Dienstag in Berlin zugestimmt.

Noch nicht gelöst ist indes der Tarifkonflikt bei der Telekom-Netzwerksparte T-Systems. Dort gehen die Verhandlungen für die 18.500 Tarifangestellten am 15. Mai in die fünfte Runde. 

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Telekom-Tarifrunde:

10.000 setzen ein deutliches Zeichen

Hinhaltetaktik der Arbeitgeber nicht länger dulden

(ree-) „Ihr gebt heute die richtige Antwort auf die verantwortungslose Haltung der Arbeitgeber in dieser Tarifrunde. 10.000 Kolleginnen und Kollegen vor dem Verhandlungslokal. Das wird seine Wirkung nicht verfehlen“. Mit diesen Worten begrüßte der ver.di-Vorsitzende Frank Bsirske zehntausend Beschäftigte der Telekom in Düsseldorf. Die Beschäftigten waren in die Landeshauptstadt gekommen, um die Arbeitgeber aufzufordern, nach fünf Monaten Verhandlung, endlich ein verhandlungsfähiges Angebot auf den Tisch zu legen.

Unsere Antwort: Streik

Während der Telekom-Konzern drei Milliarden Euro an Dividende an seine Aktionäre auszahlt, sollen die Beschäftigten leer ausgehen. „Das ist“, so der ver.di-Vorsitzende, „ein gesellschaftlicher Skandal“. Damit nicht genug. Geht es nach den Vorstellungen der Telekom-Manager sollen die bundesweit 87.000 Beschäftigten bis zum Jahr 2015 auf Einkommenserhöhungen verzichten. „Das ist mit uns nicht zu machen. Wir lassen uns nicht über den Tisch ziehen. Unsere Antwort heißt Streik. Streik für einen fairen Lohn und faire Arbeitsbedingungen“, rief der ver.di-Vorsitzende unter dem Beifall der Kolleginnen und Kollegen aus.

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Rewe:

Die Lohndrückerei erfolgreich bekämpft

Voller Erfolg für ver.di: Monika Bäcker, Fleischverpackerin in einem Oberhausener Rewe-Markt, wird ihren Job behalten und 7.500 Euro Lohn-Nachzahlungen bekommen. Die 400-Euro-Kraft hatte mit ver.di gegen den Stundenlohn von 5,50 Euro geklagt.

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Vermögen besteuern statt NRW kaputtsparen

Appell von Campact setzt sich für die Vermögenssteuer ein

Herunter gekommene Schwimmbäder, geschlossene Bibliotheken, marode Schulen - die Folgen leerer öffentlicher Kassen in Nordrhein-Westfalen sind dramatisch.

Eine Vermögenssteuer würde dies ändern und dem Land jährlich vier Milliarden Euro einbringen.

Fordern Sie/Du die SpitzenkandidatInnen der Parteien auf, sich nach der Wahl im Bundesrat für eine Initiative zur Einführung einer bundesweiten Vermögensteuer stark zu machen.

Unterzeichnen Sie/Du den Appell für die Vermögensteuer

Weitere Informationen zur Vermögensteuer

Europa neu begründen

Die Krise durch Solidarität und Demokratie bewältigen/Aufruf von GewerkschafterInnen und WissenschaftlerInnen

Für einen grundlegenden ökonomischen, sozialen und politischen Kurswechsel sprechen sich WissenschaftlerInnen und GewerkschafterInnen in einem gemeinsamen Aufruf "Europa neu begründen" aus. Initiiert wurde der Aufruf von Annelie Buntenbach (DGB) Frank Bsirske (ver.di), Prof. Dr. Rudolf Hickel (Wirtschaftswissenschaftler), Dr. Steffen Lehndorf (Sozialwissenschaftler) und Hans-Jürgen Urban (IG Metall).

Weitere Informationen zum Aufruf

Aufruf online unterschreiben

Tarifeinigung im öffentlichen Dienst:

6,3 Prozent mehr

Deutlich verbesserte Übernahme von Auszubildenden

Die Tarifverhandlungen für die rund zwei Millionen Beschäftigten von Bund und Kommunen haben in der dritten Verhandlungsrunde ein Ergebnis gebracht. Danach sollen die Löhne und Gehälter zum 1. März 2012 um 3,5 Prozent steigen, ab 1. Januar 2013 um 1,4 Prozent und ab 1. August 2013 um weitere 1,4 Prozent. Damit haben die Beschäftigten nach zehn Monaten 4,9 Prozent mehr Gehalt und nach 18 Monaten eine dauerhafte tabellenwirksame Gehaltssteigerung um 6,3 Prozent (mit Zinseszins 6,42 Prozent). "Das ist ein beachtliches Ergebnis, das sich vor allem der großen Entschlossenheit der Streikenden der letzten Wochen verdankt", sagte der ver.di-Vorsitzende Frank Bsirske in Potsdam.

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